В рамках реформирования платформы «Работа в России» Правительство Российской Федерации утвердило новый порядок ее функционирования. Акты, касающиеся функционирования общероссийской базы вакансий «Работа в России», утрачивают силу. Постановление Правительства Российской Федерации № 867 от 16.05.2022 «О единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» вступает в силу с 16 мая, за исключением отдельных норм:

- доступ к электронным документам, созданным и подписанным в подсистеме «Электронный кадровый документооборот», будет открыт через Госуслуги с 01.09.2022;

- электронные документы, связанные с работой, будут создаваться по единым требованиям к составу и форматам с 01.03.2023;

- порядок оформления электронных договоров гражданско-правового характера, авторских договоров вступит в силу с 01.01.2023.

Согласно Постановлению Правительства Российской Федерации № 867 от 16.05.2022, доступ к платформе, включая личные кабинеты соискателя (работника) и работодателя, предоставляется через ЕСИА. Платформа включает федеральный и региональный сегменты. Закреплен порядок регистрации работодателей и кадровых агентств на платформе, размещения вакансий и резюме. Доступ к платформе предоставляется бесплатно через Интернет. Существует возможность использовать мобильное устройство и информационными терминалами. Урегулированы вопросы взаимодействия платформы с иными информационными системами.

Межрайонный прокурор К.В. Простаков